You are currently browsing the j e o p a r d y blog archives for June, 2017


Cea mai buna solutie pentru reformarea UE

Tot ne dam cu parerea la ce trebuie sa faca Franta sau Germania. Sau Anglia, ca tot au votat pentru Brexit si – corect sau nu – imigratia din Romania a fost in factor in acea decizie. Sau ne dam cu parerea la ce face si nu face UE.

Adevarul este ca toti avem de lucru tot timpul. Lumea evolueaza, tehnologia evulueaza, etc; apar tot timpul oportunitati noi, dar si riscuri. Ca sa faci fata trebuie sa fii pregatit si flexibil. Ca observatie scurta, UE este o institutie extrem de deschisa si de flexibila, asa ca va rezista mult mai mult decat regimurile autoritare din Rusia sau Turcia.

Iar ca romani, trebuie in primul rand sa ne asiguram ca avem o societate deschisa si flexibila; trebuie sa fim pregatiti si asta inseamna investitii in educatie in primul rand.

Deocamdata, Romania este un beneficiar net al UE si al institutiilor internationale in general. Cred ca trebuie sa ne facem un obiectiv in a deveni un contributor net atat al UE cat si al altor institutii internationale. Va fi in primul rand in beneficiul nostru, dar si al UE. Deci daca vrem sa reformam UE, cel mai bun lucru este sa reformam Romania.

Dorel de la British Airways

Acum o saptamana in urma unor probleme IT sute de zboruri British Airways au fost anulate, peste 75.000 de pasageri au fost afectati si pierderile sunt estimate la 150 de milioane de euro.

Se pare ca sefii British Airways au gasit vinovatul (conform BBC):

“A contractor doing maintenance work inadvertently switched off the power supply. This resulted in the total immediate loss of power to the facility, bypassing the backup generators and batteries… After a few minutes of this shutdown, it was turned back on in an unplanned and uncontrolled fashion, which created physical damage to the systems and significantly exacerbated the problem.”

In acelasi timp compania aeriana a declarat ca relocarea a 700 de joburi IT in India anul trecut nu a avut nimic de-a face cu aceasta problema.

Eu vad doua mari probleme insa:

1. Problema a fost generata de un contractor. Mi se pare extrem de grav cand o firma lasa pe mana altor firme procese interne extrem de importante.
2. Chiar daca mutarea relocarea celor 700 de joburi IT nu a fost neaparat de vina, atentia firmei in domeniul tehnic a fost in mod clar pe procesul de relocare, probabil inginerii ramasi in Anglia nu si-au mai gasit locul sau incercau sa-si gaseasca alte locuri de munca. In astfel de conditii, nu e greu de imaginat ca nimeni nu s-a mai gandit sa verifice sistemul care nu a mai functionat.

De ce nu vor tinerii sa lucreze?

Rata somajului in randul tinerilor din Romania este de 19,9%, sub media UE. In Grecia este de aproape 50%, in Germania 6%; in alte tari precum Olanda, Marea Britanie, Danemarca, Cehia avem 10-12%.

Insa este de aproape 4 ori rata generala a somajului si la acest capitol suntem pe primul loc in UE.

Oricum ne-am uita la cifre, ceva nu este in regula cu etica muncii in cadrul tineretului nostru.

SUA – la fel ca Siria si Nicaragua

Președintele Trump al SUA a retras semnătura țării sale de pe acordul climatic de la Paris. Doar Siria si Nicaragua nu au semnat acest acord de care depinde viitorul omenirii.

SUA a găsit si noi prieteni: Arabia Saudita, Turcia lui Erdogan, Egiptul lui Sisi șamd.

SUA înjură Mexicul, Canada si UE.

SUA a încetat sa mai fie leader mondial. America first înseamnă America alone.

Nicusor Dan invins de democratia PSD

Cultura unui popor vechi de 2.000 de ani cu 20 de milioane de membri nu poate fi schimbata drastic intr-o perioada scurta de timp. Sa nu uitam ca nici sistemul comunist care nu s-a dat la o parte de la nicio crima timp de 45 de ani nu au reusit sa modifice drastic cultura a poporului roman.

Cultura unui popor insa se schimba in fiecare zi, cate putin, imperceptibil. Atitudinile se schimba si uneori se schimba mai repede daca societatea este deschisa catre alte societati, daca foloseste mai mult tehnologia si daca investitia in educatie este mai mare.

Si intotdeauna au fost si agenti ai schimbarii, uneori politicieni, uneori poeti, uneori ingineri sau chiar oameni simpli deveniti simboluri.

PSD-ul intelege cel mai bine chestia asta si din cauza asta au luat 45% la ultimele alegeri si sunt partidul care administreaza Romania de 27 de ani (cu exceptii). Chiar si PNL-ul intelege chestia asta (ca sa nu mai vorbim de Basescu) si din cauza asta a putut administra atunci si acolo unde PSD-ul nu a administrat.

USR-ul este o formatiune politica acum. Scopul este sa administreze Romania si sa o faca mai bine decat PSD-ul sau PNL-ul. Sau sa fuzioneze cu PNL-ul si sa administreze mai bine decat PSD-ul. Da, USR-ul pare sa aiba foarte multi membri care sunt agenti ai schimbarii in Romania, ceea ce ii confera un avantaj. Insa daca vrea sa schimbe Romania, trebuie sa aiba rabdare, trebuie sa deschida Romania si mai mult, dar in primul rand trebuie sa ajunga sa o administreze.

Si cu siguranta liderul USR trebuie sa inteleaga toate astea. Din pacate pentru Nicusor Dan, PSD-ul (care reprezinta buna parte din Romania) a intins o capcana in care PNL-ul sau Basescu nu au picat, dar Nicusor Dan a cazut, culmea, de pe pozitii conservatoare. Insa tot raul spre bine, e mai bine ca s-a intamplat acum, cu 3 ani inainte de urmatoarele alegeri.


Taguri